Kinder- und Jugendcoach (Zert.) (St. Gallen):
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Sofort zur richtigen Weiterbildung
Standorte in der Region Ostschweiz und St. Gallen:
Bildungsstandort / Schulen St. Gallen
Fragen und Antworten
Wie werde ich Jugend Coach / Kinder Coach werden?
«Jugend Coach / Kinder Coach werden» funktioniert über eine gezielte Ausbildung. Dort lernen Sie nicht nur, was Coaching ist, sondern auch, worauf Sie bei Kindern und Jugendlichen besonders achten müssen. Nach der Ausbildung sind Sie bestens vorbereitet, um Kinder und Jugendliche gut zu coachen.
Was sollte man für eine Kinder Coach Ausbildung mitbringen?
Für eine Kinder Coach Ausbildung sollte man folgendes mitbringen:
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Die Bereitschaft, sich auf einen persönlichen Prozess einzulassen
- erste Erfahrungen in der Begleitung von Kindern und Jugendlichen in einem strukturierten Prozess
- evtl. bereits durchgeführte Kinder- und Jugendcoachings oder -trainings
Brauche ich bereits Vorkenntnisse als Coach oder Berater, um als Kinder Coach eine Ausbildung zu beginnen?
Je nach Anbieter werden andere Zulassungsbedingungen für die Weiterbildung zum Familien- und Kinder Coach gestellt. So können etwa eine Grundbildung als Integral Coach sowie Grundwissen in Pädagogik und Entwicklungspsychologie (welches auch selbständig erlernt werden kann) als Zulassungsvoraussetzungen gelten. Erkundigen Sie sich über unser Kontaktformular bitte direkt bei den einzelnen Bildungsanbietern über die Teilnahmevoraussetzungen für die Kindercoach Ausbildung.
Wie lange dauert eine Ausbildung zum Kinder-Coach?
Die Dauer einer Kindercoach-Ausbildung kann von Anbieter zu Anbieter variieren, da die Schulen die Bildungsangebote eigenständig zusammenstellen.
Oft dauern die Kurse einige Tage bis wenige Wochen.
Nähere Informationen dazu erhält man über das Kontaktformular der jeweiligen Schule – schnell, einfach und unverbindlich.
Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung
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Sich weiterzubilden ist nicht nur wichtig, um die berufliche Attraktivität halten bzw. steigern zu können, nach wie vor ist die Investition in eine Aus- oder Weiterbildung der effizienteste Weg, um die Chancen auf eine Lohnerhöhung zu steigern.
Das Schweizer Bildungssystem bietet eine grosse Auswahl an individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – je nach persönlichem Bildungsstand, Berufserfahrung und Ausbildungsziel.
Die Wahl des richtigen Bildungsangebotes fällt vielen Bildungsinteressenten/-innen nicht leicht.
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