Das Karrierecoaching - auch Career Coaching genannt - ist für Coaches ein sehr zukunftsorientiertes Tätigkeitsgebiet. Die immer häufigeren und schnelleren Wechsel und Änderungen in der Berufswelt stellt manche Berufstätige vor offene Fragen und Unsicherheiten. Entlassene brauchen Ermutigung und Stärkung ihrer Persönlichkeit bevor sie sich für eine neue Stelle bewerben, und viele Geschäftsleute haben Schwierigkeiten, die Familie und den Beruf unter einen Hut zu bringen (Work-Life-Balance). All diese Themen und noch zahlreiche mehr lassen Klienten und Klientinnen Karriere Coaches aufsuchen.

Karriere- und Laufbahncoaches sind als Spezialisten und Spezialistinnen in Personalabteilungen, Personalberatungen, Arbeitsämter oder ihrer eigenen Praxis tätig und helfen ihren Klienten und Klientinnen mittels wirkungsvollen Coachingmodellen, deren berufliche Karriereentwicklung zu stärken und fördern und berufliche Veränderungen und Neuorientierungen positiv zu lenken. Ihr Ziel ist es, dass die Klienten und Klientinnen gestärkt aus dem Coaching herauskommen, neue berufliche Perspektiven in Erwägung ziehen, diese allenfalls auch umsetzen und mit Selbstsicherheit erfolgreich eine berufliche Karriere anstreben oder weiter aufbauen.

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