Gestion d'entreprise - Séminaires publics / Séminaires pour particuliers (Région Bern):
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Chaque école règle elle-même les conditions d'admission pour les formations continues non reconnues par la Confédération, de sorte qu'il n'est pas possible de faire ici une déclaration générale à ce sujet. Si vous êtes intéressé par un séminaire, un cours ou une formation en gestion d'entreprise, contactez directement les écoles concernées à l'aide du formulaire de contact et demandez à recevoir tous les détails importants sous forme de fichier PDF ou par courrier. C'est le moyen le plus simple de connaître les conditions d'admission à la formation continue en gestion d'entreprise choisie.

Les participants aux séminaires de gestion d'entreprise sont familiarisés avec les chiffres clés des RH et de l'entreprise, connaissent les facteurs qui les influencent, possèdent les compétences nécessaires pour pouvoir s'exprimer sur des sujets économiques au sein de l'entreprise et connaissent le langage du management et de la direction. Ils possèdent en outre les connaissances leur permettant de procéder à une analyse, une évaluation et une optimisation des coûts du personnel et peuvent argumenter de manière fondée lors de discussions sur les mesures d'économie, les questions salariales ou les dépenses spécifiques au personnel. Après la formation continue en gestion d'entreprise, vous possédez de solides connaissances de base en gestion d'entreprise et des connaissances sur les principaux chiffres clés de l'entreprise.

Les thèmes suivants sont souvent abordés dans un séminaire d'économie d'entreprise dans le domaine des ressources humaines :

• Le défi de diriger différents collaborateurs/trices
• Certificats de travail - bien les formuler et les comprendre
• Apprendre à comprendre les TIC et à relever les défis
• Les entretiens d'évaluation en tant que tâche de direction
• Gestion des absences
• Questions juridiques au quotidien
• Mieux comprendre les bases financières
• Cours de base sur les finances pour les cadres
• Formateur/trice pratique
• Renforcer la fidélisation du personnel - moins de fluctuation

Il existe bien sûr de nombreux autres sujets qui peuvent être abordés dans un cours de gestion d'entreprise.

Les séminaires en gestion d'entreprise s'adressent par exemple aux spécialistes et aux cadres des ressources humaines qui souhaitent se former de manière ciblée et acquérir des connaissances de base sur l'entreprise. Toutefois, une formation en gestion d'entreprise sous forme de séminaire est généralement ouverte à toute personne intéressée.

Le mieux est de chercher à entrer directement en contact avec le fournisseur afin de clarifier les détails. Cela se fait rapidement, facilement et sans engagement via notre formulaire de contact.

Les séminaires en gestion d'entreprise ont généralement une durée d'un à deux jours. Mais vous trouverez également sur formation-perfectionnement.ch des offres de formation pour des cours et des cursus plus complets en gestion d'entreprise. Pour ce faire, il vous suffit de saisir le terme de recherche correspondant sur la page d'accueil. Vous pourrez ainsi découvrir rapidement la formation en gestion d'entreprise qui vous convient.

Les thèmes possibles des séminaires de gestion d'entreprise sont les suivants :

• Gestion d'entreprise et instruments de gestion
• Modèles de gestion
• Vision et mission
• Tableau de bord prospectif et analyse SWOT
• Comptabilité, bilan et compte de résultat
• Planification financière intégrée
• Chiffres clés financiers
• Fiscalité et prévoyance
• Introduction de l'optimisation des processus

Les contenus importants suivants existent dans un séminaire de gestion d'entreprise avec l'orientation Finances :

• Calcul : facteurs d'influence, établir des calculs
• Comptabilité des coûts et des prestations
• Compte de résultat
• Liens entre la comptabilité financière et la comptabilité analytique
• Bilan : structure et présentation, lire et interpréter le bilan
• Déterminer et analyser les chiffres clés
• Structure des prestations de différents moyens d'exploitation : types de temps, saisie des temps, centres de coûts
• Détermination des prix : Rapports entre les coûts calculés et les prix du marché, évaluation des offres, élaboration de listes d'arguments

Les séminaires de gestion d'entreprise enseignent par exemple

• Facteurs d'influence sur les entreprises
• le système économique d'une entreprise
• Marchés, biens et services
• Stratégie, organisation et culture d'entreprise
• Organisation
• Gestion de l'environnement
• Introduction à la gestion d'entreprise
• Gestion de l'information et des connaissances
• Gestion de l'innovation et de la technologie
• Gestion des ressources humaines
• Questions fondamentales et contexte de la gestion
• Gestion des processus et de la qualité
• Modèles de processus, qualité des projets
• Marketing
• Gestion des ressources humaines
• Comptabilité et financement

Les thèmes possibles d'un séminaire de base en économie d'entreprise sont les suivants :

• Des réunions qui donnent des résultats
• Négocier de manière efficace et ciblée
• Etiquette d'affaires - Personnalité et style
• Une gestion du temps efficace
• Office Management - organiser le bureau de manière optimale
• En forme avec l'orthographe allemande
• Tenue efficace des procès-verbaux
• Correspondance moderne
• Bases de la gestion d'entreprise

Le coût d'un séminaire ou d'un cours de gestion d'entreprise varie en fonction du contenu, de l'étendue et du diplôme. Les coûts peuvent aller de quelques centaines de francs à 2 500 francs et plus. Renseignez-vous au préalable auprès du prestataire sur le montant des frais et les prestations qu'ils comprennent.