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Soft skills - seminari specifici per l'azienda (in-house) (Regione Zentralschweiz):
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Hermetschloostrasse 77
8048 Zürich
ZfU - Centro per la gestione aziendale AG
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"Il collaudato abbinato al nuovo" è la ricetta del successo che funziona in tutte le situazioni. Gli ultimi anni hanno dimostrato che il mondo del lavoro si trova di fronte a sfide che le aziende e le persone possono affrontare solo se si adattano procedure, soluzioni, metodi e competenze. Le conoscenze e le competenze esistenti devono quindi essere integrate con nuove conoscenze, competenze e abilità diverse rispetto al passato. È necessario anche il coraggio di ripensare o addirittura abbandonare ciò che è già noto.

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Regione: Zentralschweiz, Zürich
Luoghi: Zürich, Thalwil, Rüschlikon, Feusisberg, Unterägeri
Certificazioni, Associazioni, Qualifiche:
Online-Unterricht
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Esiste un'ampia gamma di corsi di formazione per privati, ma anche un gran numero di fornitori specializzati in seminari aziendali. È possibile scegliere tra varie soft skills e argomenti chiave, come corsi di leadership e management, tecniche di presentazione, formazione motivazionale, organizzazione del lavoro, sviluppo personale e molto altro. Tuttavia, per le aziende sono disponibili non solo seminari predefiniti, ma anche corsi personalizzati che si concentrano esclusivamente sulle esigenze di apprendimento dei dipendenti o dei manager. Questo può significare formare i vostri dipendenti alle conversazioni telefoniche di vendita e dare loro una formazione sui prodotti. La scelta è quasi illimitata e offre un'ampia gamma di corsi estremamente redditizi.

I seminari manageriali specifici per l'azienda sono seminari interni rivolti specificamente alle aziende che desiderano formare alcuni dei loro dipendenti o, in questo caso, dirigenti su temi quali la leadership e altre aree della gestione aziendale e delle tecniche di leadership. I corsi di formazione vengono adattati alle esigenze dell'azienda e pianificati e realizzati secondo le sue specifiche, al fine di massimizzare i benefici di questa misura di formazione continua. I responsabili della formazione dell'azienda definiscono l'obiettivo e stabiliscono le condizioni quadro, quali tempo, durata, luogo e gruppo target.

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