CAS Leadership et inclusion (Uni) (Région Basel):
1 Fournisseur
Sofort zur richtigen Weiterbildung
Site de formation / écoles de Bâle
Questions et réponses
Comment se déroule la procédure de candidature pour une formation au leadership féminin ?
Pour suivre une formation en leadership féminin, vous devez en général d'abord envoyer votre dossier de candidature. Celui-ci se compose généralement d'une photo d'identité, d'un CV actuel, d'une lettre de motivation, d'un diplôme de fin d'études et d'une copie du passeport ou de la carte d'identité. Une fois que votre dossier a été examiné par la personne responsable ou la direction des études et si vous remplissez en principe les conditions d'admission, vous serez invité à un entretien d'admission personnel. Lors de cet entretien, on vérifie si vos qualifications, vos besoins individuels et vos idées correspondent à l'offre de programme. La décision d'admission est ensuite prise.
À quoi me sert une formation au leadership féminin ?
Une formation en leadership féminin vous permet d'acquérir des connaissances et des compétences approfondies, telles que le réseautage, la capacité de persuasion et l'aptitude à négocier, qui sont nécessaires pour agir avec succès dans le quotidien professionnel et au niveau du management.
Quels sont les thèmes abordés dans le cadre d'une formation au leadership féminin ?
Les participantes à une formation en leadership féminin abordent des thèmes tels que la visibilité, la résilience, la confiance en soi, l'authenticité, le courage, l'indépendance et la force de conviction.
En outre, ils se penchent sur leur potentiel de développement personnel, ce pour quoi un bilan de compétences, un mentorat et un coaching sont également prévus dans le programme.
Qui peut participer à une formation au leadership féminin ?
Une formation dans le domaine du leadership féminin s'adresse en premier lieu aux femmes d'affaires ambitieuses de différents secteurs qui souhaitent renforcer leur position professionnelle ou se préparer à un poste plus élevé ou à la prochaine étape de leur carrière.
Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung
Vous n'avez pas encore trouvé la formation initiale ou continue qui vous convient ? Profitez maintenant d'un conseil en formation !
Se former n'est pas seulement important pour maintenir ou augmenter l'attractivité professionnelle, investir dans une formation initiale ou continue reste le moyen le plus efficace d'augmenter ses chances d'obtenir une augmentation de salaire.
Le système éducatif suisse offre un grand choix de possibilités individuelles de formation et de perfectionnement - en fonction du niveau de formation personnel, de l'expérience professionnelle et de l'objectif de formation.
Le choix de la bonne offre de formation n'est pas facile pour de nombreuses personnes intéressées par la formation.
Quelle est la formation initiale et continue qui me convient le mieux ?
Notre équipe de conseillers en formation vous guide dans la "jungle de la formation", vous donne des informations concrètes et des informations de fond pertinentes pour choisir la bonne offre.
Vos avantages :
Vous recevrez
- Propositions de cours, séminaires ou stages appropriés sur la base des informations que vous avez fournies dans le questionnaire.
- Une vue d'ensemble des différents niveaux et types d'éducation
- Renseignements sur le système éducatif suisse
Sur demande, nous proposons nos conseils en matière de formation dans les langues suivantes : français, italien, anglais
Inscrivez-vous maintenant et concrétisez vos projets de formation continue.
Services attrayants pour les employés de Swisscom
Prestations gratuites
» Conseils d’éducation gratuits (valeur: CHF 150.–)
Manuel gratuit de la formation et des affaires (valeur: CHF 175.–)
» Rabais
Attraktive Rabattierungen seitens der Bildungsanbieter.
» Offres de formation taillées sur mesure
Trouvez en peu de temps les meilleurs formateurs, instructeurs ou propositions de formation
Offre de formation Suisse
Trouvez la bonne offre de formation auprès de plus de 700 prestataires