Gestion du temps, organisation du travail - Séminaires spécifiques aux entreprises (en interne)
139 évaluations sur Ausbildung-Weiterbildung.ch
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Ich kann das Unternehmen work-smarter auf jeden Fall weiterempfehlen und auch die Schulung von Herrn Roberto Birrer als Seminarleitung kann ich sehr weiterempfehlen. Vielen Dank für den hilfreichen und lehrreichen Schulungstag
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (6,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Infrastructure (5,0) | |
| Pertinence pratique (6,0) |
Gute Infos allgemein und zur Funktionsweise von OneNote, Sharepoint, Teams. Gute Erklärungen und Aufzeigen was wo passiert, was wo hinterlegt wird, (Berechtigungen). Super, dass alles Schulverwalterinnen waren - so hat man Einblick in deren Gebrauch/Problematik mit Teams erhalten. Sehr versierter und "verständnisvoller" Kursleiter, der auch gut erklären konnte. Einerseits wäre es mir sympathischer gewesen, alle Halbtage vor Ort zu haben und noch direkter mit den andern Schulverwalterinnen austauschen zu können, andererseits ist es vom Zeitaufwand ok, dass man nicht immer den Weg machen muss. Super ist auch, dass die online-Schulung aufgezeichnet wurde und wir sie im Nachhinein wieder anschauen/studieren können. Danke für all die nützlichen Tipps und Unterlagen zum Gebrauch von Office 365. Weiter so!
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (6,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Infrastructure (6,0) | |
| Pertinence pratique (6,0) |
Ich war sehr enttäuscht von dem Seminarinhalt und werde es nicht weiterempfehlen. Mein Nutzen aus dem Seminar ist für meine Arbeit gering, Es wurde leider keinen Bezug zu der Arbeit der Teilnehmer (Schulverwaltung) genommen. Ich kann jetzt komplexe Aufstellung mit KI zusammenfassen - was ich nie im Büroalltag brauchen werde.
| Organisation (5,0) | |
| Enseignants (4,0) | |
| Contenu pédagogique (3,0) | |
| Méthodologie de formation (3,0) | |
| Pertinence pratique (2,0) |
Aus den Rückmeldungen der Seminarteilnehmenden entnehme ich eine gute Gesamteinschätzung. Sprich, eine grosse Mehrheit der Teilnehmenden nimmt Inputs mit, um im Alltag anzuwenden. Herzlichen Dank an Kathrin und Roberto - es hat Spass gemacht und war sehr informativ und lehrreich! Kopf und Herz wurden angesprochen und mit den Händen konnten wir handeln.
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (5,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Pertinence pratique (5,0) |
Overall war es ein gutes Seminar, ich habe viel bereits gewusst, jedoch rückt die Theorie im hektischen Arbeitsalltag manchmal in den Hintergrund. Dafür war das ein perfekte Repetition und gibt mir wieder Impulse stetig die Arbeitstechniken zu hinterfragen und etwas Neues ausprobieren. Ich fand es ein sehr interessantes Seminar.
| Organisation (5,0) | |
| Enseignants (5,0) | |
| Contenu pédagogique (5,0) | |
| Méthodologie de formation (5,0) | |
| Infrastructure (5,0) | |
| Pertinence pratique (6,0) |
Viele nützliche Tipps im Umgang mit Outlook und Arbeitsmethoden. Teilweise Vorgehensweisen (eat that frog, Eisenhower-Prinzip) bereits bekannt, aber bis dato nicht im Arbeitsalltag angewendet. Persönliche Beratung am Arbeitsplatz hat aus meiner Sicht zu wenig gebracht. Bitte Defizite aufzeigen, konkrete Tipps geben
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (5,0) | |
| Méthodologie de formation (5,0) | |
| Infrastructure (6,0) | |
| Pertinence pratique (5,0) |
- wertvolle Tipps und Tricks erhalten - kompetente Kursleitung - toller Seminarort (Lage, Verpflegung, Kursraum...) - weckt Lust nach mehr....
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (5,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Infrastructure (6,0) | |
| Pertinence pratique (5,0) |
Das Seminar war spannend und lehrreich. Ich nehme viele Ideen, Instrumente und Strategien mit, welche mir und meinem Team dabei helfen werden, die Anforderungen im Arbeitsalltag mit weniger Stress zu bewältigen
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (6,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Infrastructure (5,0) | |
| Pertinence pratique (6,0) |
War sehr hilfreich und sehr praxisorientiert. Ich könnte viel am Arbeitsplatz umsetzen. Kann das Seminar nur weiterempfehlen. Andy hat es super gemacht.
| Organisation (6,0) | |
| Enseignants (6,0) | |
| Contenu pédagogique (6,0) | |
| Méthodologie de formation (6,0) | |
| Infrastructure (6,0) | |
| Pertinence pratique (6,0) |
Wir hatten am Ende des Kurses einen Test, welcher für mich nicht ok war, hat mir leider die tolle Stimmung des Kurses geraubt und ich fühle mich sehr schlecht, Habe die ganze Nacht deswegen nicht geschlafen und rege mich jetzt noch auf. Es tut mir ausserordentlich leid, aber das war für mich einfach nicht korrekt. Der Kurs hätte mir sonst gut gefallen. Eine Entschuldigung wäre wirklich optimal. Fühle mich sehr schlecht.
| Organisation (4,0) | |
| Enseignants (5,0) | |
| Contenu pédagogique (4,0) | |
| Méthodologie de formation (4,0) | |
| Pertinence pratique (5,0) |