Corso di gestione dell'autodiagnosi, formazione (cert.): Questo corso è quello giusto per me?

Un manager spiega la sua idea ai colleghi durante una riunione di gestione.

Verificate qui se un lavoro da manager è adatto a voi e se un programma di formazione manageriale fa al caso vostro.

Inizio

Cosa fanno i manager e quali sono i programmi di formazione manageriale?

In ogni azienda ci sono professionisti con compiti di leadership e di gestione. Si occupano di compiti amministrativi, organizzativi e strategici. Nelle aziende più piccole, spesso assumono l'intera gestione dell'attività, mentre in quelle più grandi dirigono un reparto, un gruppo di lavoro o un team.

I compiti tipici della gestione sono

  • Definizione di obiettivi e strategie
  • Guida dei team e sviluppo dei dipendenti
  • Organizzazione di processi e risorse
  • Prendere decisioni e risolvere problemi
  • Coordinamento di progetti e collaborazione
  • Controllare i risultati e implementare i miglioramenti
  • Garantire la comunicazione con i dipendenti e le parti interessate

Formazione manageriale

L'offerta di formazione manageriale è molto ampia. Alcuni fornitori organizzano corsi o seminari più brevi che forniscono un'introduzione generale o trattano singoli argomenti e si concludono con un diploma o un certificato rilasciato dalla scuola. Esistono anche numerose offerte a livello post-laurea, dai corsi più brevi ai programmi di perfezionamento CAS presso le Scuole universitarie professionali.

Molti fornitori di programmi di formazione manageriale introduttivi hanno adattato i loro corsi al concetto modulare dell'Associazione svizzera per la formazione manageriale (SVF). Questo concetto comprende le due aree di certificazione "Leadership" e "Management":

  • Leadership SVFaffronta gli aspetti della leadership, dalla conoscenza di sé e dell'autogestione agli stili di leadership e di comunicazione, alla presentazione e alla risoluzione dei conflitti.
  • Gestione SVFsi occupa di gestione aziendale, questioni legali, aspetti del personale, ecc.

I due certificati SVF di Leadership e Management danno accesso all'Esame professionale federale di "Specialista in Management con Attestato professionale federale".

Questo autotest si concentra sui corsi che portano al certificato SVF "Management".

Domanda 1:

Le attività soddisfano le vostre aspettative? Vorrebbe assumere compiti di gestione?

A chi sono rivolti i corsi di management (cert.)? Quali qualità personali sono un vantaggio?

I corsi di "Management (Cert.)" sono rivolti a:

  • Persone che vogliono prepararsi in modo specifico per il loro primo ruolo manageriale
  • Persone con responsabilità di leadership che guidano un gruppo o un team e che vogliono riflettere e rafforzare le proprie capacità di leadership
  • Professionisti che desiderano integrare le loro conoscenze con competenze di gestione aziendale
  • Lavoratori autonomi che desiderano acquisire ulteriori competenze gestionali

Le qualità importanti per una posizione manageriale sono

  • Capacità di comunicazione: comunicare in modo chiaro, ascoltare bene e trasmettere le informazioni in modo chiaro.
  • Capacità decisionale: analizzare i problemi e prendere decisioni valide anche sotto pressione.
  • Empatia: comprendere i dipendenti, creare fiducia e risolvere i conflitti in modo costruttivo.
  • Senso di responsabilità: assumersi la responsabilità dei risultati e del team.
  • Capacità organizzative: pianificare i compiti, stabilire le priorità e mantenere una visione d'insieme dei processi.

In breve, dovete essere in grado di comunicare chiaramente e di prendere decisioni. Dovete essere disposti e capaci di capire le persone, assumervi responsabilità e lavorare in modo strutturato.

Domanda 2:

Appartenete a uno dei gruppi target di questo programma di formazione e avete le qualità personali necessarie?

Prerequisiti per l'ammissione alla formazione continua in management (cert.)

La maggior parte delle scuole non prevede requisiti specifici per l'ammissione a un corso di certificazione in management. In ogni caso è utile:

  • Istruzione di base completata
  • Esperienza professionale (l'esperienza manageriale è utile, ma di solito non è richiesta a livello di certificato)
  • Buona conoscenza del tedesco
  • Conoscenza di base delle tecnologie dell'informazione e della comunicazione (TIC)

L'ammissione ai corsi di formazione continua presso le università e le scuole universitarie professionali richiede generalmente un diploma universitario o una qualifica professionale superiore e un'esperienza professionale. Spesso è possibile essere ammessi anche presentando documenti personali (il cosiddetto "sur dossier")

Domanda 3:

Soddisfa i requisiti di ammissione?

Contenuto dell'apprendimento

I contenuti didattici tipici dei programmi di formazione manageriale sono

  • Fondamenti di gestione aziendale (contabilità e controllo dei costi, gestione finanziaria, budgeting, strategia aziendale, marketing, ecc.)
  • Gestione e leadership (modelli di gestione, motivazione dei dipendenti, leadership e dinamiche di gruppo, feedback e colloqui di valutazione, ecc.)
  • Comunicazione (tecniche di negoziazione, gestione dei conflitti, gestione degli stakeholder, ecc.)
  • Strategia e sviluppo aziendale (analisi strategica, gestione dell'innovazione e del cambiamento, sviluppo organizzativo, ecc.)
  • Gestione dei progetti, gestione dei processi
  • Gestione delle risorse umane (diritto del lavoro, reclutamento e gestione dei talenti, ecc.)
  • Digitalizzazione e organizzazione moderna (AI e automazione, leadership a distanza, ecc.)

La formazione continua per il certificato SVF "Management" comprende tre moduli:

  • Gestione generale: comprendere, analizzare e interpretare i contesti aziendali e i dati della contabilità finanziaria e operativa e ricavarne misure e opzioni di azione.
  • Gestione delle risorse umane: progettare concetti e strumenti contemporanei di gestione delle risorse umane, tenendo conto dei requisiti legali e operativi, e applicarli nel lavoro quotidiano di gestione in team o gruppi.
  • Gestione del cambiamento: utilizzare gli strumenti e i metodi della gestione del cambiamento per definire e attuare misure di cambiamento e progetti di cambiamento a livello di gruppo o di squadra.

I diplomati dei programmi di formazione continua basati sul concetto di SVF sono in grado di guidare un team in modo professionale e orientato al business, in linea con gli obiettivi dell'azienda.

Domanda 4:

Siete interessati a questi contenuti, volete acquisire queste conoscenze e competenze?

Costi di formazione manageriale (cert.)

IlCosti per la formazione dei dirigentisono cosìdiversocome i programmi educativi stessi e dipendono dalla durata, dall'intensità, dalle dimensioni del gruppo, dall'istituzione educativa, ecc. Per questo motivo ci asteniamo dal fornire dettagli in questa sede. Il costo di una singola lezione per i corsi di gruppo si aggira intorno ai 28-40 franchi.

IlCorsi di preparazione per il certificato SVF "Managementsono nell'intervallo diCHF 5300-6500* (incl. materiale didattico, tasse di iscrizione, ecc.). I costi per gli esami del modulo per il certificato SVF "Management" sono i seguentiCHF 800(a partire dal 2026). Per alcuni fornitori, questi costi sono inclusi nel costo del corso.

* Se in seguito sosterrete l'Esame professionale federale per l'ottenimento dell'Attestato professionale federale di "Specialista in gestione", riceverete dalla Confederazione, su richiesta, un rimborso fino al 50 % dei costi sostenuti per questo corso di preparazione (max. 9500 CHF).

Domanda 5:

Siete in grado di raccogliere i fondi per la formazione di vostra scelta?

Durata del corso, numero di unità didattiche e sforzo di apprendimento

I corsi di formazione manageriale - compresi quelli che preparano specificamente gli studenti agli esami per il certificato SVF "Management" - sono generalmentepart-timee di solito duranoun semestremeno spesso due semestri. Molti corsi portano a certificati propri della scuola.

IlOrari del corsosono rivolte a persone che lavorano. Le lezioni si svolgono spesso di sera, in singoli giorni della settimana o di sabato. In alcuni casi vengono utilizzati anche formati di apprendimento misto, in cui l'insegnamento faccia a faccia è combinato con sequenze online.

IlAmbito di applicazioneè di solito di circa 70-90 lezioni. Oltre a questo, dovreste aspettarvi di dedicare circa 70-80 ore all'autoapprendimento. In genere, il risultato è uno sforzo di apprendimento totale di circa 150-170 ore, distribuite su diversi mesi.

Domanda 6:

Riuscite a trovare il tempo per un'ulteriore formazione manageriale?

Conclusione

Le scuole definiscono i servizi necessari per l'acquisizione delle lorocertificati scolasticio diplomi. Alcuni rilasciano attestati di frequenza, altri richiedono relazioni o fissano compiti d'esame.

Alcuni esami della scuola sono riconosciuti dall'SVF, in modo che il certificato SVF venga rilasciato contemporaneamente al certificato scolastico.

Per le scuole senza riconoscimento SVF, ilGestione dei certificati SVFInoltre ilEsami SVF per ciascuno dei tre modulidevono essere completati e superati. Questi sono

  • Modulo Gestione del cambiamento: esame scritto (90 min.)
  • Modulo General Management: esame scritto (120 min.)
  • Modulo Gestione personale: esame scritto (90 min.)

Domanda 7:

Siete sicuri di poter completare con successo il programma di formazione desiderato?